職位描述
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崗位職責:1、日常銷售數據的統計和通報,確保銷售達標;2、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行分析,發現問題及時溝通處理;3、協調部門內部及公司其他部門各項工作的實施;4、負責新店鋪開業前期的支持、指導與協調落實;5、定期統計、收集員工日常工作問題提出合理化建議。任職要求:1、大專及以上學歷;2、良好的人際理解與溝通協調能力和組織能力;3、熟練應用各種辦公軟件及文字處理能力。員工成長:一、公司提供良好的晉升體系(初級員工):初級專員-中級專員(考核周期6個月)中級專員-高級專員(考核時間8個月)高級專員-主管(考核周期12個月)晉升伴隨一次漲薪(范圍在500-1000)二:公司提供良好的培訓體系:每月公司提供3-4次外包培訓,課程主要包括:《團隊執行力訓練營》《團隊領導力訓練營》《戰略HR管理模式》《4R運營管控模式》《CPI文化模式》《5F營銷工業化模式》員工創業:1、加入茜茜***《萬人創業扶持計劃》,祝你實現創業夢想。2、2016年啟動微商平臺,無庫存、零成本、無押金、零風險,互聯網時代,玩轉微信做老板。(面試時可咨詢人事行政部)
工作地點
地址:北京東城區崇文門外街道


職位發布者
HR
茜茜公主內衣加盟總部

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公司規模未知
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公司性質未知
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北京市東城區崇文門外大街11號8層815