職位描述
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崗位職責:
1、根據現有編制及公司發展需求,統計各部門的招聘需求,執行公司人員招聘計劃;
2、利用各種招聘渠道發布招聘信息,每天對簡歷進行篩選,電話邀約面試;
3、進行招聘、甄選、面試、入職、離職手續辦理、薪資制作;
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息資料; ?
5、負責協助處理行政日常事務,包括來訪客戶接待、收發傳真、接聽電話、考勤制作、會議記錄等工作;
6、負責和供應商對接,維修辦公設備;?
7、負責信息的上傳下達,協助各部門進行溝通;
8、協助后勤事務員進行采購9、完成領導交辦的臨時性工作
任職要求:
1、人力資源、工商管理、中國文學、法律等相關專業,大專以上學歷
2、熟悉人力資源管理相關模塊的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用;
3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
4、能夠熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識;
5、男女不限,有駕照者優先考慮;
6、有一定工作經驗者優先考慮;
7.密云地區居住者優先
福利待遇:
試用期2600元,試用期2個月,根據工作表現和能力可提前轉正。轉正后3000-3500元。繳納五險,簽訂勞動合同。?包吃、包住、通勤車、加班費、全勤獎、經常發果蔬產品等;單休;8小時工作制。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:北京密云區高嶺鎮北京市密云區高嶺鎮政府西側2號
