職位描述
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培訓講師崗位職責
1.參與企業員工和企業發展培訓需求調研,匯總并整理培訓需求;
2.分析不同崗位的培訓需求,對相關的課程和學習資料進行收集和評估,選擇合適的培訓課程,開發和設計企業內部培訓,制定培訓計劃;
3.按照企業培訓計劃,負責相關模塊課程的講授工作;
4.培訓課程結束后,協助并參與培訓課程的評估工作。
5.根據培訓效果,不斷的改進和完善培訓課程和培訓方式;
6.整理培訓教材以及教案資料,并歸檔。
培訓講師應具備的能力
1.具備專業的培訓知識以及培訓能力,能根據培訓者的需求進行分析,進行培訓課程的設計,能制定策劃方案;
2.具備較強的分析能力和課程研發能力;
3.具備良好的演講能力、語言表達能力;
4.具備良好的溝通交流能力;
5.具備學習和創新能力;
6.具備成本控制和成本核算能力;
7.具備一定的管理能力。
培訓講師任職條件
1.管理相關專業本科以上學歷;
2.具備1年以上相關工作經驗;
3.熟悉培訓內容以及培訓流程;
4.具備良好的課程研發能力和講授技巧;
5.具備良好的學習能力、創新能力;
6.具有親和力和感染力。
工作地點
地址:北京朝陽區東壩地區(東壩鄉)首開常青藤B區11號院18號樓三單元101


職位發布者
楊芮斌HR
北京古根國際藝術品有限公司

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珠寶/化妝品/鐘表
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51-99人
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私營·民營企業
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首開常青藤B區11號院18號樓三單元101