職位描述
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公司志在打造高績效高學歷團隊。一、薪資待遇1、菁英培養計劃,優秀新人保底年薪10萬元!2、雙份底薪,新人津貼(1600/2400/3200/4700) 新單傭金(上不封頂) 續期傭金 高手津貼 職務津貼 培育津貼 養老金(分紅型),付出與回報絕對成正比,收入上不封頂,業務經理月收入均過萬,晉升后年薪更高;3、提供從基層業務鍛煉至經理人至主管整個過程的完善培訓體系;4、公平公正的職級晉升考核平臺;5、補充意外保險、醫療保險、養老金。二、發展空間1、7 個月內晉升主管2、2年內晉升中高階主管三、崗位職責1、以保險為基礎的家庭財務規劃2、招聘、管理、培育新人四、任職要求1、綜合素質優秀,有良好的發展潛力2、扎實的業務理論基礎,較強的溝通能力和語言表達能力3、有較強的團隊協作精神,互幫互助精神4、能吃苦耐勞,敢于陌生拜訪,有勇氣和膽量5、大專及以上學歷,中共黨員、學生會和班機干部及多次獲得各種獎勵者優先考慮五、工作時間1、上班:周一至周五(彈性工作)2、休假:周末雙休 國家法定節假日正常休假(中國人壽旗艦團隊,歡迎有志者加入~~)
職能類別:保險經紀人/保險代理
關鍵字:保險銀行金融投資理財管培團隊實習彈性工作
工作地點
地址:杭州拱墅區杭州-拱墅區


職位發布者
HR
中國人壽保險股份有限公司杭州市分公司

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保險
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500-999人
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國有企業
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青春坊33坊308室
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