職位描述
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1主管技師/主任技師 1.1參與病理技術模塊日常制片工作; 1.2參與實驗室的學科建設及人才培養工作;負責初級技術員培訓及帶教工作; 1.3協助和/或承擔病理技術制片過程中疑難問題及突發狀況的處理; 1.4關注國、內外病理技術新進展;指導及協助病理技術相關工作的流程優化,提升病 理技術團隊的專業技術能力和工作效率。 1.5協助實驗室負責人對病理技術人員完成定期技術能力考核及評估; 1.6協助實驗室負責人督促及落實病理技術模塊質量體系有效運行及持續性改進。 2初級技術員 2.1承擔病理技術組各模塊日常工作,服從上級的工作安排; 2.2具體工作包含但不限于: 樣本接收、取材記錄、HE制片、細胞制片、快速切片、特殊染色、免疫組化染色、 檔案管理、儀器保養及維護、檢測項目收費記賬等; post2.3基本工作能力要求(一級技術員):制片優良率≥90% responsibility 獨立完成:包埋≥60個蠟塊/h;切片≥40個蠟塊/h;液基細胞≥80(機染)/60(手 andauthority 崗位職責與權限工染色)例/h 2.4在上級指導下、按質量管理體系要求完成本職工作,并持續性改進; 2.5積極參加科內組織的業務學習;在上級指導下積極參與實驗室新項目的開發。 4.培訓技術員:在上級指導下開展工作,完成上級安排的學習、工作任務,達到以下培 訓目標。 3個月培訓目標:包埋、切片和細胞制片達到基本工作能力要求(詳見2.3); 6個月培訓目標:能獨立完成接收樣本、取材記錄、HE制片和細胞制片全流程,病理實 驗室常用試劑的配制;實驗室基礎設備的使用和日常維護保養(脫水機、包埋機、染色 機、切片機、打號機等)。 1年培訓目標:能獨立完成特殊染色及免疫組化染色制片,專業技能達到二級技術員標 準。 除以上職責,各級技術員均需完成上級交給的臨時任務,履行公司制度及體系規定 的,本崗位應有的其他職責;享有履行職責應有的權力。職位福利:五險一金、帶薪年假、高溫補貼、多次晉升機會
工作地點
地址:南京南京


職位發布者
HR
千麥醫學檢驗

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檢驗·檢測·認證
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51-99人
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私營·民營企業
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吉林長春經濟開發區經濟開發區昆山路3966號