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該崗位負(fù)責(zé)華北 東北區(qū)域，要求可以接受可以再該區(qū)域各個(gè)客戶項(xiàng)目現(xiàn)場辦公；

1、 全面負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的推廣實(shí)施和運(yùn)維支持工作用戶問題答疑及ERP系統(tǒng)問題解決；

2、 負(fù)責(zé)公司信息化管理制度的搭建、落地，保障ERP系統(tǒng)高效運(yùn)行，業(yè)務(wù)流程優(yōu)化改進(jìn)等；

3、為各業(yè)務(wù)部門提供內(nèi)部咨詢服務(wù)，進(jìn)行全方位的溝通，定期收集各業(yè)務(wù)部門對軟件系統(tǒng)的需求，組織進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu)化或通過二次開發(fā)滿足業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)。；

4、 根據(jù)用戶需求，負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)的需求設(shè)計(jì)，方案實(shí)施、系統(tǒng)測試、數(shù)據(jù)導(dǎo)入、員工培訓(xùn)等；

5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)測試、驗(yàn)收，把控項(xiàng)目質(zhì)量，及時(shí)了解項(xiàng)目各階段、各模塊工作情況，并能快速協(xié)調(diào)解決所遇到的問題。做好實(shí)施運(yùn)維的交接工作，保證項(xiàng)目過程文檔齊全、系統(tǒng)配置到位；

任職條件：

1. 計(jì)算機(jī)專業(yè)或信息資源管理相關(guān)專業(yè)專科（統(tǒng)招）及以上學(xué)歷，

從事過erp軟件實(shí)施或者售后服務(wù)的人員優(yōu)先；

2. 能夠排除網(wǎng)絡(luò)連接、服務(wù)器、瀏覽器等常見故障；

3. 有較強(qiáng)的溝通能力，能夠迅速判斷客戶各層次人員的關(guān)心點(diǎn)；

4. 從事 ERP 項(xiàng)目實(shí)施或者售后服務(wù)工作 1 年以上優(yōu)先考慮;

薪資標(biāo)準(zhǔn)：

試用期 底薪3000 出差補(bǔ)助30/天；

轉(zhuǎn)正后底薪3000 出差補(bǔ)助30/天 問題處理獎(jiǎng)金 巡場獎(jiǎng)金

（獎(jiǎng)金平均每月2000左右）項(xiàng)目管吃管住；

底薪以及出差級(jí)別后面會(huì)根據(jù)人員能力再次進(jìn)行調(diào)整；

1.問題處理獎(jiǎng)金：當(dāng)月處理登記問題數(shù)量*工時(shí)（平均7元/問題）

2.巡場獎(jiǎng)金 ：當(dāng)月巡場用戶數(shù)量*單價(jià)7元/人問題處理獎(jiǎng)