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我們是誰？賽諾菲作為全球杰出雇主，深耕中國，在華38年，我們的足跡遍及中國1,900多個縣市，致力于為14億中國人民帶來健康；志在成為***的數(shù)字化醫(yī)療企業(yè)，用最豐富的創(chuàng)新產(chǎn)品服務***大的中國民眾，并積極打造卓越企業(yè)文化，造就人才磁場。為什么加入我們？在這里，你將有寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺，能夠在團隊及公司內部縱向或橫向發(fā)展能夠參與到公司主力推廣項目中，提升個人能力通過在醫(yī)藥健康系統(tǒng)廣泛的影響力和更多的資源來建立和擴展自己的網(wǎng)絡和連接你將會做什么？1. 業(yè)務管理制定區(qū)域計劃（年度/季度）溝通區(qū)域目標和分配指標與醫(yī)學信息溝通代表制定詳細的執(zhí)行計劃匹配資源以支持區(qū)域策略監(jiān)測和跟進計劃執(zhí)行拜訪關鍵客戶推動公司項目的執(zhí)行推動公司政策和流程的執(zhí)行協(xié)助管理總控、停藥、二次議價等運營風險協(xié)助應對市場變化（如政府新政策，對手新動態(tài)）2. 人員管理招聘合適的醫(yī)學信息溝通代表幫助新員工適應崗位要求日常協(xié)訪在周會月會時提升代表能力，加強團隊凝聚力與低績效代表進行關鍵談話支持成熟代表發(fā)展3.上級經(jīng)理指派的其他各項工作期待怎樣的你？期待你能追求卓越：需要你能夠勇于嘗試新事物，失敗不氣餒，摸索出合適的方向，尋求不同的觀點來挑戰(zhàn)固有思維，并且能高質量的完成目標并且達到更好的成績；拒絕等待：需要你能夠關注結果，跟進重點事項，持續(xù)改善流程，不斷簡化工作以保持組織的靈活性；患者至上：需要你能夠在任何情況下都能從患者和客戶的角度出發(fā)來思考問題，主動了解患者和客戶的需求，給出最優(yōu)解決方案；組織為先：需要你能夠以公司利益為先，敢于直言，樂于與團隊分享信息，不計個人得失，成就他人，并且具備以下行為特質：本科及以上至少3年以上制藥行業(yè)經(jīng)驗至少1年以上管理經(jīng)驗具有行業(yè)/產(chǎn)品知識專業(yè)技能：客戶管理、區(qū)域管理、實地輔導、面試技巧領導力：敢于改變、橫向合作、發(fā)展人才、團隊領導