職位描述
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工作內容:
1.根據分公司的人力資源需求,協助制定員工招聘計劃,并完成招聘工作;
2.協助制定和完善分公司績效考核制度,持續跟進執行情況,并根據實際工作持續優化;
3.協助培訓項目負責人進行培訓項目的整體運營并推動落實;
4.幫助建立員工關系,建立暢通的溝通渠道,聽取員工的合理建議,根據公司現狀制定相應的人事制度并監督實施;
5.負責定期組織員工團建活動,提升員工對公司的歸屬感和團隊凝聚力
6.領導布置的其它工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,人力資源管理相關專業優先;
2.3年以上人事相關工作落地實操經驗優先;
3.有快消、零售企業工作經驗優先;
4.邏輯思維能力強,有較強責任心,具備良好的溝通能力和協調能力。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1.根據分公司的人力資源需求,協助制定員工招聘計劃,并完成招聘工作;
2.協助制定和完善分公司績效考核制度,持續跟進執行情況,并根據實際工作持續優化;
3.協助培訓項目負責人進行培訓項目的整體運營并推動落實;
4.幫助建立員工關系,建立暢通的溝通渠道,聽取員工的合理建議,根據公司現狀制定相應的人事制度并監督實施;
5.負責定期組織員工團建活動,提升員工對公司的歸屬感和團隊凝聚力
6.領導布置的其它工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,人力資源管理相關專業優先;
2.3年以上人事相關工作落地實操經驗優先;
3.有快消、零售企業工作經驗優先;
4.邏輯思維能力強,有較強責任心,具備良好的溝通能力和協調能力。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:成都金牛區成都金牛區環球廣場(一環路北一段)2605


職位發布者
HR
愛慕股份有限公司

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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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股份制企業
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夏都大街西口