職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位內容
1、負責所轄項目的物業管理工作,建立、健全和規范物業管理運作體系;
2、制定年度物業管理工作計劃和項目預算方案,監督檢查日常物業的服務品質、操作流程及運行情況;
3、負責對所轄物業內的秩序、保潔、維修、綠化、客服工作進行監督和管理,確保管理服務水平;
4、負責落實公司各類規章制度、決議與檢查事項,并按規定向公司反饋過程與結果;
5、與租戶保持密切聯系,并不定期組織回訪,聽取意見或建議,不斷改善服務態度,提高服務質量;
6、負責定期檢查物業管理服務費和其它有關費用的收繳情況,保證管理費收繳指標按時完成;
7、負責員工的激勵、考核、培訓與相應權限范圍內的"獎罰,并配合公司人力資源管理部門相應工作。
8、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
(1)本科及以上學歷;
(2)具備同檔次寫字樓3年及以上項目負責人管理經驗;
(3)熟悉物業項目運作和成本控制流程制定,具備清晰的物業項目管理思路和卓越服務理念;
(4)有良好的決策能力、執行能力、組織能力、協調能力、創新能力,能持續為業主提供有價值、可行的管理策略。
工作時間: 雙休,朝九晚六
工作地點: 能源大廈(寫字樓4000平)兩層
薪酬:13k-15k*14薪
1、負責所轄項目的物業管理工作,建立、健全和規范物業管理運作體系;
2、制定年度物業管理工作計劃和項目預算方案,監督檢查日常物業的服務品質、操作流程及運行情況;
3、負責對所轄物業內的秩序、保潔、維修、綠化、客服工作進行監督和管理,確保管理服務水平;
4、負責落實公司各類規章制度、決議與檢查事項,并按規定向公司反饋過程與結果;
5、與租戶保持密切聯系,并不定期組織回訪,聽取意見或建議,不斷改善服務態度,提高服務質量;
6、負責定期檢查物業管理服務費和其它有關費用的收繳情況,保證管理費收繳指標按時完成;
7、負責員工的激勵、考核、培訓與相應權限范圍內的"獎罰,并配合公司人力資源管理部門相應工作。
8、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
(1)本科及以上學歷;
(2)具備同檔次寫字樓3年及以上項目負責人管理經驗;
(3)熟悉物業項目運作和成本控制流程制定,具備清晰的物業項目管理思路和卓越服務理念;
(4)有良好的決策能力、執行能力、組織能力、協調能力、創新能力,能持續為業主提供有價值、可行的管理策略。
工作時間: 雙休,朝九晚六
工作地點: 能源大廈(寫字樓4000平)兩層
薪酬:13k-15k*14薪
工作地點
地址:東莞能源大廈


職位發布者
HR
深圳萬科祥盈管理服務有限公司

-
物業管理
-
200-499人
-
股份制企業
-
前灣一路