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工作職責(zé)： 1、 根據(jù)公司項(xiàng)目需求及市場(chǎng)供求狀況，提出合理可行的采購(gòu)策略，細(xì)化落地方案推動(dòng)執(zhí)行 2、 協(xié)助供應(yīng)鏈體系各部門(mén)負(fù)責(zé)人，制定本部門(mén)的戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃管理團(tuán)隊(duì)及戰(zhàn)術(shù)任務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行賦能，并監(jiān)督落地 3、 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈重大項(xiàng)目管理，監(jiān)控各項(xiàng)目T/Q/C達(dá)成情況，識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、推動(dòng)項(xiàng)目重大風(fēng)險(xiǎn)及共性問(wèn)題解決 4、 根據(jù)公司項(xiàng)目需求及采購(gòu)策略，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商尋源工作；主導(dǎo)新供應(yīng)商的引入的評(píng)估，包括產(chǎn)能、質(zhì)量、可持續(xù)性、盡職調(diào)查等方面，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)審核及報(bào)告總結(jié) 5、 負(fù)責(zé)制定供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)KPI指標(biāo)，落實(shí)達(dá)成情況(包含：進(jìn)度可控；風(fēng)險(xiǎn)有效識(shí)別) 6、 定期編制、執(zhí)行分析和動(dòng)態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本; 7、 推動(dòng)供應(yīng)鏈流程管理的優(yōu)化, 制定并完善切實(shí)可行的需求計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃等管理工作流程,實(shí)施日常監(jiān)控與管理; 8、 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的招聘培養(yǎng)、激勵(lì)和考核，打造成為優(yōu)秀的供應(yīng)鏈體系項(xiàng)目管理組織 任職要求： 1、本科統(tǒng)招，采購(gòu)類(lèi)、物流類(lèi)、廠房類(lèi)、供應(yīng)鏈類(lèi)及IE相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn) 2、在電芯電池資源方面，如三星、LG以及松下的21700電芯等工作經(jīng)歷者優(yōu)先 3、有抗壓能力，有奮斗者精神，具有較高的責(zé)任心，態(tài)度積極向上，工作主動(dòng)積極 4、為人正直，誠(chéng)信廉潔 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進(jìn)行招標(biāo)采購(gòu)類(lèi)信息查詢(xún)