職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進行投遞!
【保 障 】:人事直接面試、不通過中介、也沒有任何中介費、服裝費、培訓(xùn)費、押金等!
【福 利 】:入職不違紀(jì),可以報銷車費、體檢費!滿15天可預(yù)支50%工資,領(lǐng)取800現(xiàn)金卡!
———保留好自己的車票、可申請報銷———
★★公司承諾
【年終獎】:工作到年底,現(xiàn)金獎勵3000元
【留任獎】:過年不回家人員,復(fù)工當(dāng)月獎3000元
【激勵獎】:公司短期工入職滿一月后、表現(xiàn)優(yōu)異的給予現(xiàn)金1000-3000元
一、薪資待遇
【薪資待遇】:【300】元/天,【8000】元/月
【工作時間】:月保底【280】工時,做六休一,可申請加班,多勞多得
【預(yù)支】:入職一周后,可預(yù)支【1500】元生活費
【入職福利】:可享受內(nèi)部價購買【iPhone 15】【3199】元,每人限購一臺
【薪資發(fā)放】:每月10號準(zhǔn)時發(fā)放工資,我們承諾不拖、不欠、不壓工資
———工作到年底,現(xiàn)金獎勵3000元———
二、招聘要求
【年齡】16—45周歲,無需經(jīng)驗
【要求】身體健康
【學(xué)歷】26個英文字母會背會寫
三、晉升空間
【管理階層】:普工
【福 利 】:入職不違紀(jì),可以報銷車費、體檢費!滿15天可預(yù)支50%工資,領(lǐng)取800現(xiàn)金卡!
———保留好自己的車票、可申請報銷———
★★公司承諾
【年終獎】:工作到年底,現(xiàn)金獎勵3000元
【留任獎】:過年不回家人員,復(fù)工當(dāng)月獎3000元
【激勵獎】:公司短期工入職滿一月后、表現(xiàn)優(yōu)異的給予現(xiàn)金1000-3000元
一、薪資待遇
【薪資待遇】:【300】元/天,【8000】元/月
【工作時間】:月保底【280】工時,做六休一,可申請加班,多勞多得
【預(yù)支】:入職一周后,可預(yù)支【1500】元生活費
【入職福利】:可享受內(nèi)部價購買【iPhone 15】【3199】元,每人限購一臺
【薪資發(fā)放】:每月10號準(zhǔn)時發(fā)放工資,我們承諾不拖、不欠、不壓工資
———工作到年底,現(xiàn)金獎勵3000元———
二、招聘要求
【年齡】16—45周歲,無需經(jīng)驗
【要求】身體健康
【學(xué)歷】26個英文字母會背會寫
三、晉升空間
【管理階層】:普工
工作地點
地址:蘇州虎丘區(qū)和聯(lián)華碩有限公司


職位發(fā)布者
HR
廣西憶卓人力資源有限公司

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