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崗位職責(zé)：

1. 負責(zé)業(yè)務(wù)部人員例行管理，營造良好的團隊氛圍，增加凝聚力，提高人員穩(wěn)定性。

2. 貫徹華潤保險經(jīng)紀(jì)壽險事業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略，完成本團隊任務(wù)目標(biāo)，包括目標(biāo)制定與任務(wù)分解；

3. 落實常態(tài)化隊伍建設(shè)，負責(zé)高素質(zhì)對公客戶經(jīng)理團隊的招募與引進，為部門人員提供成長發(fā)展空間；

4. 與支持部門對接，協(xié)調(diào)，溝通，保證團隊日常經(jīng)營運作；

平臺及福利：

1、 藍海市場空間無限：擁有央企存量數(shù)十萬人客戶資源，創(chuàng)新的業(yè)務(wù)模式，完備的開拓體系；

2、 薪資收入上不封頂：職務(wù)津貼 管理津貼 項目獎金 差勤津貼 育成津貼 年終獎 長期服務(wù)獎；

3、 廣闊的央企平臺：可以鏈接華潤集團內(nèi)置地建設(shè)、金融、能源、大健康、大消費各個板塊管理層，模式創(chuàng)新 科技賦能，助力團隊高速發(fā)展；

4、 定期員工團康活動，形式多樣的月度獎勵方案及不定期旅游獎勵；

5、 央企資源 五星級職場環(huán)境 專業(yè)培訓(xùn) 專屬資源支持，廣闊的發(fā)展空間，豐厚的收入回報；

崗位要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有職域OTO從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

2、具備較強的市場開拓能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力；

3、具有3年以上大客戶營銷經(jīng)驗，2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗；

4、銷售團隊建設(shè)能力強，管理風(fēng)格成熟穩(wěn)重；

5、形象氣質(zhì)好，簡單真誠，樂觀積極；