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Description/職位描述:

章節(jié)1：崗位概述
· 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的錄入統(tǒng)計(jì)
· 負(fù)責(zé)協(xié)助班組長(zhǎng)管理生產(chǎn)員工按質(zhì)按量完成生產(chǎn)計(jì)劃

章節(jié)2：職責(zé)和責(zé)任
下列是此職位在有限監(jiān)督下按照適用的聯(lián)邦，洲，地方法律/法規(guī)和強(qiáng)生公司的程序和指南：

· 協(xié)助生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)，完成生產(chǎn)目標(biāo)。
· 發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中潛在的問(wèn)題。
· 跟蹤生產(chǎn)工單和生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況。
· 提出生產(chǎn)實(shí)踐中的改進(jìn)建議。

· 庫(kù)存管理
o 根據(jù)庫(kù)存和需求填寫(xiě)生產(chǎn)領(lǐng)料單領(lǐng)取物料。
o 控制物料的廢棄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常廢棄。
o 準(zhǔn)備出口筒子標(biāo)簽、外箱標(biāo)簽，并復(fù)核條形碼。
o 更新非庫(kù)存物料的庫(kù)存，

· 人員培訓(xùn)
o 跟蹤新員工效率，提供考核依據(jù)。
o 提供新員工試用期反饋。
o
· 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
o 每天輸入相應(yīng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)，及時(shí)更新各工序的產(chǎn)量狀態(tài)。
o 維護(hù)SAP系統(tǒng)中的工單，及時(shí)更新工單狀態(tài)，完成物料轉(zhuǎn)移。
o 及時(shí)完成生產(chǎn)效率、生產(chǎn)周期、蠟含量，廢棄率等指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)。
o 輸入OEE數(shù)據(jù)
o 總結(jié)分析統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常，進(jìn)行初步原因分析并報(bào)告。

· 文件記錄
o 按要求填寫(xiě)各項(xiàng)質(zhì)量記錄。
o 復(fù)核批生產(chǎn)記錄。
o 更新、裝訂記錄本，按要求發(fā)放批記錄。

· 溝通與合作
o 保持與其它相關(guān)部門(mén)的有效合作與溝通。
o 負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題或機(jī)會(huì)傳達(dá)給下一級(jí)管理層。

· EHS
o 督促員工遵守操作安全要求，參與日常的防火和安全保衛(wèi)工作。
o 發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)立即報(bào)告。
o 一旦發(fā)生緊急事故，應(yīng)遵守相關(guān)的安全程序。
o 遵守公司信條和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

o 負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題或機(jī)會(huì)傳達(dá)給下一級(jí)管理層。
o 對(duì)于那些監(jiān)督或管理員工的人員，如適用，負(fù)責(zé)確保下屬遵循與健康，安全和環(huán)境實(shí)踐相關(guān)的所有公司指南，以及所有需要的資源都是可用的，且狀況良好。
o 負(fù)責(zé)確保個(gè)人和公司遵守聯(lián)邦、州、地方和公司的所有法規(guī)、政策和程序。
o 執(zhí)行其他必要的職責(zé)。

Qualifications/任職要求:

章節(jié)3：經(jīng)驗(yàn)和教育
· 2-4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
· 大專學(xué)歷有豐富工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
· 醫(yī)療器械行業(yè)或醫(yī)療領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
· 能夠輸入電子表格和數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用程序的數(shù)據(jù)優(yōu)先。

章節(jié)4：要求的知識(shí)，技能，能力，認(rèn)證/許可證和附屬。
· 相關(guān)產(chǎn)品、質(zhì)量和GMP基礎(chǔ)知識(shí)。
· 客觀公正，有獨(dú)立思考和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。
· 較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力， 善于理解并貫徹工作任務(wù)和要求。

您一旦申請(qǐng)強(qiáng)生職位，即表示您授權(quán)強(qiáng)生使用您的個(gè)人信息用于招聘相關(guān)的活動(dòng)，并保存在強(qiáng)生的招聘系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫(kù)中。 我們將根據(jù)強(qiáng)生全球隱私政策對(duì)您的個(gè)人信息予以負(fù)責(zé)任的管理、使用與保護(hù)。