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本崗位為公司統籌對外公開正式社會招聘，具體應聘流程如下：
1、簡歷投遞時間：自發布之日起，截止時間待定（視簡歷投遞人數情況而定），期限預計在1-2個月。非官網投遞的，會收到郵件或短信邀請更新標準簡歷，請務必及時更新。
2、簡歷篩選：與簡歷投遞時間同步進行。
3、面試安排：截止投遞時間后安排，面試為2-3輪，具體視實際安排。
4、筆試測評：全部面試通過后，由公司統一安排。
5、內部審核：筆試測評通過，進行資格初審，并進行內部審批。
6、薪酬溝通及錄用函發放（人事檔案調入審查“三齡兩歷一身份”等、外調審查、體檢）。
7、入職：符合全部招聘程序和任職要求，按錄用函報到時間辦理入職手續。
說明：
1、請應聘者把握任職條件，不符合任職條件的，均不能通過篩選。（如經驗要求指畢業后正式參加工作時間起算，實習經歷或畢業前經歷不算入）
2、由于應聘人數可能較多，后臺無法一一回復，建議不要在平臺留言等待回復。
工作職責:
1、負責分公司消費者權益保護教育培訓工作規劃，制定年度教育培訓計劃。
2、負責消保專項培訓工作開展，協同組織消保培訓工作開展，根據年度培訓計劃設計和編寫培訓課件、組織培訓、開展培訓效果評估等。
3、負責消費者教育宣傳工作，包括監管要求的日常消費者保護教育宣傳工作的推進、集中教育宣傳工作方案的制定、宣傳物料的準備、活動組織實施和總結評估等。
4、負責領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、學歷要求：大學本科及以上學歷。
2、專業要求：不限。
3、經驗要求：2年以上相關工作經驗。