一、工作職責
1、負責招聘渠道的管理和維護,做好雇主品牌的形象宣傳;
2、負責招聘需求的更新及職位發布,執行人才尋訪和候選人的前置溝通,篩選合適簡歷;
3、獨立完成面試邀約、協調候選人和面試官時間等招聘各流程工作;
4、負責招聘數據的梳理和統計工作,協助識別招聘問題并進行解決;
5. 部門領導安排的其他事務。
二、職位要求
1、本科及以上學歷,大三大四優先,可盡快到崗的同學優先考慮;
2、英語六級,人力資源相關專業,若有相關實習經驗,專業不限;
3、連續實習2個月及以上,每周出勤3天及以上;
4、具有良好的溝通能力和組織協調能力,工作認真負責,責任心強。
三、工資待遇
1. 薪酬待遇:4-5K
四、辦公地點
北京市通州區觀音庵北街4號院保利大都匯T2寫字樓10層
乘車路線:地鐵6號線-通州北關站C口,步行600米



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媒體·出版·文化傳播
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1000人以上
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私營·民營企業
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金成中心2202室