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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)追蹤重點(diǎn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并定期輸出分析性報(bào)告，結(jié)合分析結(jié)果，推動(dòng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化；
2、負(fù)責(zé)追蹤團(tuán)隊(duì)外呼情況，推動(dòng)達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)和品質(zhì)指標(biāo)；
3、對接培訓(xùn)管理和質(zhì)檢管理，提升團(tuán)隊(duì)綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;
4、定期制定活動(dòng)方案，組織推動(dòng)實(shí)施，跟蹤分析活動(dòng)效果，保障活動(dòng)方案的有效執(zhí)行；
5、協(xié)助項(xiàng)目管理崗位，完成業(yè)務(wù)追蹤、現(xiàn)場督導(dǎo)等相關(guān)工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、具有1年以上互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用數(shù)據(jù)分析工具；
3、具備良好的業(yè)務(wù)解讀和數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力，有較強(qiáng)的口頭和書面溝通能力以及獨(dú)立解決問題的能力；
4、認(rèn)同企業(yè)文化，態(tài)度積極上進(jìn)，抗壓能力強(qiáng)；
5、接受不定期出差及市內(nèi)跨區(qū)通勤。
福利待遇：
1.試用期：試用期3-6個(gè)月，入司即購買五險(xiǎn)一金 轉(zhuǎn)正后商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)；
2.薪酬：固定薪酬 績效薪酬 福利補(bǔ)貼 年終績效獎(jiǎng)金；
3.培育發(fā)展：享有各種工作技能技巧提升、管理知識(shí)講座等銜接培訓(xùn)。
上班時(shí)間：9:00-18:00，周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息！
【該崗位是勞務(wù)外包用工編制，與深圳市鵬勞人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派駐到人保健康深圳分公司工作。】
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、節(jié)日福利