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崗位職責(zé)：
1.深入理解集團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略定位，共同制定切實(shí)可行的年度產(chǎn)品規(guī)劃，并定期跟進(jìn)產(chǎn)品規(guī)劃實(shí)施情況，幫助產(chǎn)品規(guī)劃順利完成。
2.參與集團(tuán)創(chuàng)新藥業(yè)務(wù)單元的立項(xiàng)及早研項(xiàng)目的開發(fā)方案，評(píng)估開發(fā)路徑、時(shí)間、預(yù)算等的合理性評(píng)估，確保早期研發(fā)項(xiàng)目梯度布局及有序開展。
3.負(fù)責(zé)早期研發(fā)項(xiàng)目的執(zhí)行管理及牽頭中期評(píng)估；評(píng)估項(xiàng)目是否達(dá)到預(yù)設(shè)節(jié)點(diǎn)要求，及時(shí)更新競(jìng)爭(zhēng)格局，并對(duì)開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題做分析和跟進(jìn)。
4.負(fù)責(zé)早期研發(fā)項(xiàng)目的轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)工作，確保早期研發(fā)項(xiàng)目的開發(fā)方案能否充分支撐臨床研究的方案設(shè)計(jì)與開展。
5.負(fù)責(zé)外部引進(jìn)項(xiàng)目的科學(xué)數(shù)據(jù)評(píng)估，從作用機(jī)制、競(jìng)爭(zhēng)情況、現(xiàn)有數(shù)據(jù)等層面評(píng)估項(xiàng)目開發(fā)基礎(chǔ)和引進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)，并負(fù)責(zé)驗(yàn)證性試驗(yàn)方案設(shè)計(jì)；并參與BD項(xiàng)目的盡調(diào)工作并出具獨(dú)立評(píng)估意見。


崗位要求：
1.國(guó)內(nèi)外知名高校研究所醫(yī)學(xué)、生物學(xué)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；
2.8年以上藥企創(chuàng)新藥開發(fā)或臨床轉(zhuǎn)化相關(guān)工作經(jīng)歷，獨(dú)立負(fù)責(zé)過早期項(xiàng)目研發(fā)，有精神神經(jīng)、自免領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，IP經(jīng)驗(yàn)及創(chuàng)新項(xiàng)目專業(yè)評(píng)估經(jīng)驗(yàn)以及BD經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.熟悉創(chuàng)新藥開發(fā)流程和節(jié)點(diǎn)，對(duì)國(guó)際范圍內(nèi)創(chuàng)新藥行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的判斷。
4.優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，工作主動(dòng)性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)中/英文工作場(chǎng)景。