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任職要求：

1）年齡在22周歲到45周歲之間

2）具有本科以上學歷 （優秀人才可放寬學歷）

3）品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力

4）有責任感和事業心，具備時間管理能力和強烈的獨立性

5）反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力

6）有望成為優秀組織管理和經營人員。

7）具有金融行業從業經驗者優先（銀行、證券、基金、財富公司等）

崗位職責：

1、以客戶需求為導向為其提供“一對一”專業金融服務；

2、學習和研究人壽保險、財產保險、廣發銀行基礎知識；

3、負責公司產品的銷售及推廣；

4、負責廣發銀行信用卡、儲蓄卡、存貸款等基礎銀行業務；

5、根據市場營銷計劃，完成部門業務指標；

6、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；

7、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；

8、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

9、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；

500強上市央企三大支持！

一、培訓支持：終身享受中國人壽一流的國際化專業銷售、管理各項課程培訓；RFC培訓、IDA培訓、顧問式行銷培訓、LIMRAMSS、135系統研修培訓等全方位專項技能培訓；

二、資源支持：

綜合金融經理人成長基金、專項培訓津貼、海量客戶資源；

三、平臺支持：

三司一行綜合金融平臺，國壽E店、E寶賬、E職場、國壽高端養老養生社區、廣發銀行、安保基金、職業學院，電商公司；

四、薪資待遇:

底薪 獎金 提成 新人津貼 優才津貼 管理津貼 團隊發展津貼 培訓津貼等，優秀的新人前期待遇不變情況下，每月額外發放3K-5K的保底薪資

年薪30-50萬不等，能力突出且管理，協調，學習 ，應酬等能力強，可達50-80萬不等。