應屆畢業生
學歷不限
2025-04-08 20:22:23
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責:
1、準確把握戰略以及業務需求，建立、迭代人才發展體系設計，完善人才培訓培養和儲備機制；
2、負責人才模型與標準的建設工作，包括但不限于領導力模型、崗位勝任力模型，推進各類模型的落地應用；
3、負責人才發展相關項目工作，包括但不限于人才梯隊建設、任職資格標準建設、晉升管理、關鍵干部領導力發展項目等。
任職資格:
1、準確把握戰略以及業務需求，建立、迭代人才發展體系設計，完善人才培訓培養和儲備機制；
2、負責人才模型與標準的建設工作，包括但不限于領導力模型、崗位勝任力模型，推進各類模型的落地應用；
3、負責人才發展相關項目工作，包括但不限于人才梯隊建設、任職資格標準建設、晉升管理、關鍵干部領導力發展項目等。
1、準確把握戰略以及業務需求，建立、迭代人才發展體系設計，完善人才培訓培養和儲備機制；
2、負責人才模型與標準的建設工作，包括但不限于領導力模型、崗位勝任力模型，推進各類模型的落地應用；
3、負責人才發展相關項目工作，包括但不限于人才梯隊建設、任職資格標準建設、晉升管理、關鍵干部領導力發展項目等。
任職資格:
1、準確把握戰略以及業務需求，建立、迭代人才發展體系設計，完善人才培訓培養和儲備機制；
2、負責人才模型與標準的建設工作，包括但不限于領導力模型、崗位勝任力模型，推進各類模型的落地應用；
3、負責人才發展相關項目工作，包括但不限于人才梯隊建設、任職資格標準建設、晉升管理、關鍵干部領導力發展項目等。
注：聯系我時，請說是在海淀人才網上看到的。
工作地點
地址：佛山南海區日豐大廈1
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
