職位描述
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一、工作要求
1、信息收集與整理分析(占比40%)。定期收集與整理本地四家運營商、國內外指定運營商的公眾市場的行業趨勢、產品及終端政策;并與公司現有產品終端政策進行比較,提出合理化建議;
2、市場調研與報告輸出(占比20%)。定期以業務體驗官的方式去體驗電信行業的市場口業務,通過各種方式進行記錄,并輸出體驗調研報告,并與公司現有產品及業務流程進行比較,提出合理化建議;
3、培訓內容編寫(占比20%)。協助編寫市場業務的一線培訓手冊,包括但不限于業務、流程、技術、銷售技巧、案例分享等;
4、輸出專題對比分析報告(占比20%)。針對某一個品類、業務、服務或流程,協助輸出專題分析報告。
1、信息收集與整理分析(占比40%)。定期收集與整理本地四家運營商、國內外指定運營商的公眾市場的行業趨勢、產品及終端政策;并與公司現有產品終端政策進行比較,提出合理化建議;
2、市場調研與報告輸出(占比20%)。定期以業務體驗官的方式去體驗電信行業的市場口業務,通過各種方式進行記錄,并輸出體驗調研報告,并與公司現有產品及業務流程進行比較,提出合理化建議;
3、培訓內容編寫(占比20%)。協助編寫市場業務的一線培訓手冊,包括但不限于業務、流程、技術、銷售技巧、案例分享等;
4、輸出專題對比分析報告(占比20%)。針對某一個品類、業務、服務或流程,協助輸出專題分析報告。
二、人員要求:
1、熟練使用OFFICE辦公軟件,PPT優秀者優先;
2、信息收集能力、溝通能力、分析能力、責任心強,工作細致;
3、有營銷經驗,有運營商經驗者優先;
4、能接受一周1-2天外勤(重慶范圍內,當天往返);
工作地點
地址:重慶渝北區重慶移動2號樓渝北區星光三路重慶移動2號樓


職位發布者
張丹妮HR
科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司

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專業服務
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1000人以上
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國內上市公司
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星湖街328號創意產業園10幢8樓