5年以上
本科
2025-04-10 23:23:04
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
崗位職責：
1、根據公司發展戰略，制定人力資源戰略規劃；
2、負責人力資源六大模塊所有相關規章制度及細則的制定；
3、負責公司高級人才的引進,做好崗位調配的管理及人才儲備；
4、負責統籌規劃公司福利、薪酬、晉升、培訓等相關激勵機制，建立績效、培訓、薪酬體系，提高員工滿意度；
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，有5年以上hr工作經驗，至少精通其中兩個模塊，有系統績效設計經驗者優先考慮；
2、能夠獨立完成hr培訓體系、績效體系的搭建及實施；
3、具備良好的抗壓能力和適應力，能出色完成各項任務。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
崗位職責：
1、根據公司發展戰略，制定人力資源戰略規劃；
2、負責人力資源六大模塊所有相關規章制度及細則的制定；
3、負責公司高級人才的引進,做好崗位調配的管理及人才儲備；
4、負責統籌規劃公司福利、薪酬、晉升、培訓等相關激勵機制，建立績效、培訓、薪酬體系，提高員工滿意度；
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，有5年以上hr工作經驗，至少精通其中兩個模塊，有系統績效設計經驗者優先考慮；
2、能夠獨立完成hr培訓體系、績效體系的搭建及實施；
3、具備良好的抗壓能力和適應力，能出色完成各項任務。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在海淀人才網上看到的。
工作地點
地址：濟南歷下區濟南
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
山東航天九通車聯網有限公司
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互聯網·電子商務
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200-499人
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公司性質未知
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齊魯軟件園f1座
