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北京鏈家成立于2001年，是一家以地產經紀業務為核心的房地產綜合服務體。業務范圍覆蓋一二手房買賣、房屋租賃、互聯網平臺、海外房產、旅游地產、裝飾裝修（萬科鏈家精致家裝）等領域，是具有全產業服務能力的房產O2O平臺。橫跨華北東北華東西南等經濟區，在美國、英國、加拿大、澳洲也已經開設海外置業，店面規模達到1520家，僅北京超過22000專業房地產置業顧問及支持團隊，單在北京的市場占有率(市場份額)50%，2014年11月更名的“鏈家網”的獨立運作已經實現了房地產線上和線下O2O聯動。2015年，鏈家邁入O2O時代，通過與全國志同道合的經紀公司、經紀人合作，全國店面數量8000家，擁有了150000多經紀人，32個異地分公司，服務的城市人口數量已經超過3億。目前線上已覆蓋PC端、鏈家APP、鏈家網手機版等終端，是具備集房源信息搜索、產品研發、大數據處理、服務標準建立為一體的房產服務平臺。 【招聘崗位】畢業生/實習生銷售管培生—房產經紀人—儲備MVP (新房/二手房/海外/旅居/萬鏈綜合業務方向)【工作職責】1.負責Online渠道鏈家網的房產信息維護推廣，房產經紀時代，打造個人的專業品牌2.Offline為客戶提供優質的看房體驗3.促成買賣雙方交易達成，協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作 【任職要求】1. 專業不限，統招本科及以上學歷2. 有互聯網思維，會深度使用APP；陽光，踏實，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現個人價值；3. 高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、服務、學生社團干部經驗者優先考慮；4. 良好的溝通能力，積極，樂觀開朗，良好的自驅力和進取心。【優厚的薪資福利】1、試用期無責任底薪6000元，轉正后享有行業超高提成30%-75%，入職1年內保障底薪6000-8000-10000，三個等級，如果業績提傭高于基本工資，取高值發工資。2、提供員工住宿房源信息， 需要員工承擔約700-900元；3、實習期繳納實習生意外傷害險，五險一金 商業保險（補充醫療、意外傷害險）；4、國家傳統節日發放豐厚物資福利，帶薪年假及公休假，內部員工租房、購房優惠；月度聚餐及周邊游；開單贏大獎免費出國游，年度精英社獎金獎品加免費出國游，迎親情帶家人在***獎勵大會及國宴；5、實習期員工可以享受最長3個月的論文答辯假（2月—6月）。【人才發展通道】：1. 經紀人在鏈家的發展可以選擇職業經紀人的專業路線或管理路線進行發展。2. 管理路線為：房產經紀人/置業顧問——店經理——鏈家MVP俱樂部成員——商圈經理——營銷總監——城市分公司總經理房產經紀人/置業顧問——職能專員——職能主管——部門經理——中心總監——副總裁3.房產經紀人/置業顧問——分公司/事業部管理層 Lianjia.鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業文化衍生而來。鏈家鼓勵拼搏進取，為團隊利益、長期利益挑戰困難商圈或新商圈、新城市并獲得突破進展。鼓勵傳幫帶，鏈家有自己內部儲備管理池（MVP俱、SVP、DVP、U 俱樂部），70%異地分公司管理者來自北京鏈家 【專業科學的培訓】鏈家擁有鏈家專有培訓基地，鏈家學院，5800多培訓講師。新人訓—在職經紀人能力提升銜接培訓—新任店經理培訓—店經理管理培訓等，一整套完善的培訓機制。一系列人才的標準化培養：經紀人的一天、店經理十六步、帶看九要素、奇妙等式等，科學的的培訓和輔導讓你在最短時間鍛煉提高、成長為一名自信成熟的年輕人。我們的企業服務理念：我承諾，我做到 我們的核心價值觀：誠實守信、客戶至上、團隊作戰、拼搏進取 【招聘流程】：投遞簡歷 —— 預約面試 —— offer —— 培訓（包食宿） —— 簽約入職 總部地址：北京市朝陽區將臺路5號院16號樓2北京鏈家房地產經紀有限公司 年齡要求：19-35歲 職能類別：房地產中介/置業顧問 關鍵字：績效提傭置業顧問銷售代表房產銷售房地產